Saúde e segurança do trabalho organizadas.

Cargos

A descrição das funções da empresa. É a partir dessa lista que os riscos são associados a quem está exposto a eles.

Catálogo de riscos

Os perigos organizados por categoria:

• Físicos
• Químicos
• Biológicos
• Ergonômicos
• De acidente
• Psicossociais

Matriz de riscos

Cruza probabilidade e severidade e classifica cada risco por nível, mostrando onde a empresa precisa agir primeiro.

PGR e documentos NR-1

Com a matriz montada, o PGR é gerado com o plano de ação. A aba de documentos guarda as versões emitidas.

Conformidade

Mostra o quanto a empresa está em dia com a norma, o painel que responde "estamos ou não conformes".

Pesquisa psicossocial

Aplica o questionário exigido pela NR-1 sobre riscos psicossociais, dentro do próprio módulo de segurança.

ASOs

Os atestados de saúde ocupacional separados por tipo: admissional, periódico, demissional, retorno ao trabalho e mudança de função.

Treinamentos NR

As capacitações obrigatórias com carga horária, instrutor, data e validade, o sistema avisa quando vence.

EPIs

O cadastro registra cada equipamento com número do certificado de aprovação e validade. O inventário mostra o estoque com filtros e exportação.

PGR que se sustenta

Sai do inventário de riscos por cargo, não de um documento genérico comprado pronto.

Vencimento não passa batido

Treinamento e ASO com validade avisada antes, não descoberta na fiscalização.

Psicossocial resolvido

A exigência nova da NR-1 tem tela própria, com o questionário aplicado dentro da plataforma.